En Belgique, le Code du bien-être au travail définit 7 domaines qui couvrent toutes les dimensions de la prévention.
Mais concrètement, qu’est-ce que cela signifie pour une entreprise ?
1- Sécurité au travail – éviter les accidents (machines, chantiers, déplacements).
2- Protection de la santé – hygiène, exposition aux produits, suivi médical.
3- Ergonomie – adapter le poste de travail à l’humain, pas l’inverse.
4- Hygiène du travail – limiter les nuisances (bruit, poussières, ventilation).
5- Embelli des lieux de travail – rendre l’environnement agréable.
6- Mesures environnementales – réduire l’impact de l’activité sur l’environnement.
7- Aspects psychosociaux – stress, harcèlement, charge de travail, conflits.
👉 Mon rôle de conseillère en prévention indépendante est d’accompagner les entreprises dans chacun de ces domaines, avec pragmatisme et en conformité avec la législation.